La Paz, B.C.S.-Integrantes de la Comisión Mixta de Escalafón del Congreso del Estado de Baja California Sur y representantes del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio de los Poderes realizaron la segunda mesa de trabajo para revisar y ajustar el reglamento de escalafón, previo al lanzamiento de la convocatoria para el concurso y otorgamiento de plazas definitivas, interinas, de escalafón y prejubilatorias, previsto antes de octubre de 2026.
Durante la reunión, el director de Finanzas de la XVII Legislatura, Ismael Rodríguez Piña, informó que hasta el momento se contempla el registro para una plaza de base interina y 10 prejubilatorias.
Mencionó que la planeación y el análisis financiero serán necesarios para determinar las coberturas económicas relacionadas con el otorgamiento de las plazas prejubilatorias.
El director de Finanzas adelantó que el próximo 9 de septiembre se realizará una última reunión en la sala de comisiones Lic. Armando Aguilar Paniagua del Congreso del Estado, en la que se definirán los criterios y ajustes para integrar las bases de la convocatoria.
Explicó que se considerarán cinco rubros, entre ellos habilidades y conocimientos, puntualidad, antigüedad y asistencia a las labores.
Por su parte, el líder del Sindicato de Burócratas, Sección La Paz, Alejandro Solache Rivera, informó que se realizará una revisión de categorías y antigüedad, entre otros aspectos, particularmente de los trabajadores sindicalizados de base.
Añadió que antes del 30 de noviembre se desarrollarán trabajos para analizar las bases para el otorgamiento de las plazas prejubilatorias y los beneficios correspondientes a la base trabajadora.
El líder sindical señaló que el reconocimiento para ascender en el sistema de escalafón se realizará mediante mecanismos jurídicos y legales, bajo criterios de transparencia.
Finalmente, aseguró que se verificará el desarrollo de los concursos y el cumplimiento de los requisitos por parte de quienes participen.